因为这世上没有真正的感同身受。和别人诉苦别人也不一定能理解，而且有的苦越诉苦越多，你会越来越困惑。别人老听你诉苦，也会怕接受到太多负能量，会怕见你。而且有时诉苦等于告诉别人秘密。也许就会被背后捅一刀。 ...
| 因为这世上没有真正的感同身受。 和别人诉苦别人也不一定能理解，而且有的苦越诉苦越多，你会越来越困惑。 别人老听你诉苦，也会怕接受到太多负能量，会怕见你。 而且有时诉苦等于告诉别人秘密。也许就会被背后捅一刀。 当你陷入烦恼时，你需要的不是一个好参谋，而是一个好听众吗？也许并不是。 在职场中分享秘密跟别人诉苦就是一件危险的事儿。 小米和思思是一个办公室的同事，经常互相分享工作，生活上的一些家长里短。 有时候，小米和老公吵架或者和婆婆有分歧，都会在办公室向思思倾诉，而思思也时常劝慰她，因此，两个人的关系一直很近。 有一次，单位评职称，两个人都是候选人，同时竞争一个名额，而最终的结果是小米被选中。 然而，评职称没多久，小米突然听到其他同事的议论，说她最近家庭关系不好，和老公婆婆都处不好，在闹离婚。 再一细问，原来传言源头来自思思，愤怒之下，小米和思思吵了起来，直接引发办公室大战，也因此换了岗位，调离了原单位。 之所以出现这样的闹剧，全是因为平时的诉苦，职场毕竟与日常不同，职场中分享秘密是危险社交。 同事之间友谊是不同的，同事之间多是工作中的协作关系。出现利益纠纷的概率很大，而一旦涉及利益就会产生一些不确定因素，友情的成分也很有可能大打折扣。 例如文中的小米，当她和思思之间产生利益冲突，产生矛盾时，小米曾经诉过的苦，都将成为他人背后的武器，刀刀扎心。 我并不是说同事间就没有真正的友谊，要有明确的边界意识，控制住自己过高的倾诉欲望！ |
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